2020-08-042020-08-042020-05-02https://hdl.handle.net/20.500.13077/386Actualmente la accidentalidad representa un rubro altamente costoso para las empresas que no invierten en la prevención de los riesgos ocupacionales; por esta razón es de suma importancia conocer los factores que determinan dicha situación. Además, se debe tomar en cuenta que, si la empresa es incapaz de identificar los elementos que fomentan dichos accidentes laborales, será sumamente difícil la generación de los controles idóneos para generar efectos positivos en este tema. Este proyecto tiene como objetivo principal, determinar la relación entre las cargas laborales y la ocurrencia de accidentes en las áreas identificadas con mayor índice de accidentalidad durante los periodos 2016-2018, con base en los datos brindados por la empresa. En lo que respecta a las cargas laborales, se toman en cuenta los factores que determinan riesgos de accidentalidad, para lo cual se elabora una herramienta con una serie de preguntas, divididas en secciones, según el factor en estudio: diseño del puesto, condiciones ambientales, contenido de trabajo, aspectos psicosociales y organizativos, que determinan las exigencias laborales.Este trabajo detalla la relación de la carga laboral (física y mental), evaluando a los trabajadores mediante una encuesta, en relación con los factores que establecen principalmente la carga mental, con el objetivo de determinar si existe ilación entre la carga laboral mental y la ocurrencia de accidentes laborales en las áreas clasificadas con mayor índice de accidentalidad, en la empresa TicoFrut S.A., en los periodos 2016-2018. Además, se analizan los perfiles de puestos de esas áreas, determinando la existencia de las exigencias físicas y mentales en cada actividad laboral. Dentro de los resultados obtenidos, los empleados consideran que el trabajo desempeñado, genera un cansancio medio, esta percepción debe ser tomada en cuenta, pues el agotamiento físico, favorece la disminución de los niveles de atención en el trabajo y, por ende, pueden ocurrir accidentes laborales. También, la mayoría de trabajadores de las áreas de Producción y de Mantenimiento Industrial, manifestaron que sufren de trastornos de sueño debido a horarios rotativos. El ruido y las vibraciones también les ocasionan cansancio y dolor de cabeza, afectando negativamente la salud que puede repercutir en el desempeño laboral. Una cantidad considerable de trabajadores sienten inseguridad laboral, esto implica un factor de riesgo psicosocial y organizativo. El análisis de las preguntas obtenidas en la encuesta demuestra la existencia de carga laboral mental lo que puede generar la ocurrencia de accidentes. Deben existir herramientas identificadoras de los factores de riesgos que favorecen la aparición de carga mental y determinar las estrategias internas para minimizar los efectos de la misma. Así se logra uno de los fundamentos de la salud ocupacional, de contar con una población trabajadora que lleve a cabo sus funciones en un ambiente apropiado y lograr así el desempeño óptimo.PDF142 PáginasspaAttribution 3.0 United Statesacceso abiertoCARGA LABORALCARGA LABORAL FÍSICACARGA LABORAL MENTALACCIDENTALIDADFACTORES DE RIESGOFACTOR DE RIESGO PSICOSOCIALproyecto fin de carrera